Hoe maak je zelf een pubquiz met originele vragen en thema’s

Wil je een pubquiz organiseren die écht bijblijft? Dan is het geheim simpel: originele vragen en een doordacht thema. Na jaren ervaring als quizmaster kan ik je vertellen dat de meeste mensen dezelfde fout maken – ze gooien wat willekeurige vragen bij elkaar en hopen op het beste. Maar een goede pubquiz vraagt om meer strategie dan dat.

Ken je doelgroep voordat je begint

Voor je ook maar één vraag bedenkt, moet je weten voor wie je de quiz maakt. Een avondje met studievrienden vraagt om andere vragen dan een bedrijfsborrel met collega’s van alle leeftijden. Ik heb ooit een quiz gemaakt vol obscure popmuziek uit de jaren 2000 voor een groep vijftigers – dat werd geen succes, kan ik je vertellen.

Denk na over wat je publiek bindt. Zijn het voetbalfans? Dan kun je bijvoorbeeld kiezen voor onze voetbal pubquiz. Organiseer je een vriendinnenavond? Overweeg dan een thema dat inspeelt op gedeelde herinneringen of populaire cultuur.

Kies een thema dat prikkelt

Een goed thema is je rode draad. Het houdt je quiz bij elkaar en zorgt dat deelnemers zich kunnen voorbereiden op wat komen gaat. Maar ga verder dan de standaard onderwerpen. In plaats van “algemene kennis” kun je kiezen voor “dingen die je op school niet leerde” of “feiten die niemand gelooft”.

Enkele thema’s die altijd goed werken zijn nostalgie (denk aan de 90’s pubquiz), seizoensgebonden onderwerpen zoals een kerst pubquiz, of juist heel specifieke niches zoals onze Disney pubquiz. Het belangrijkste is dat het thema aansluit bij je groep.

Varieer je ronde-opbouw

Hier maken veel beginnende quizmasters de fout: ze houden het te eenvormig. Vijf rondes met telkens tien open vragen wordt snel saai. Wissel af tussen verschillende vraagvormen om de spanning erin te houden.

Start bijvoorbeeld met een plaatjes ronde om mensen wakker te schudden. Volg dit op met audiofragmenten voor een muziek pubquiz-gevoel. Gooi er een ronde meerkeuzevragen tussen voor wat ademruimte, en sluit af met een interactieve ronde waar teams iets moeten uitbeelden of tekenen.

Bewezen ronde-ideeën die altijd werken

De “waar of niet waar” ronde zorgt altijd voor discussie aan de tafels. Verzin bizarre feiten waarbij de helft waar is en de andere helft net geloofwaardig genoeg om te twijfelen. De “schat de hoeveelheid” ronde is ook goud waard – hoeveel knikkers passen er in een pot, hoeveel meter is de Eiffeltoren, dat soort vragen.

Audiofragmenten blijven een favoriet, maar speel niet alleen de eerste vijf seconden af. Probeer ook achterstevoren afspelen, of alleen de instrumentale versie. Voor een Top 2000 pubquiz kun je bijvoorbeeld alleen de gitaarsolo’s laten horen.

Originele vragen bedenken

Hier wordt het interessant. Iedereen kan opzoeken in welk jaar de Tweede Wereldoorlog eindigde. Maar kun je vragen bedenken die mensen aan het denken zetten zonder dat ze meteen opgeven?

Mijn gouden regel: combineer bekende elementen op onverwachte manieren. In plaats van “Wie schreef Harry Potter?” vraag je “Welke schrijver bedacht Harry Potter tijdens een vertraagde treinreis?” Of nog beter: “Welk dier staat model voor de Patronus van Harry Potter?”

Voor een geschiedenis pubquiz kun je vragen: “Welke uitvinding uit de Middeleeuwen gebruiken we nog steeds dagelijks?” In plaats van droge jaartallen geef je context die mensen kunnen begrijpen.

De kunst van de goede moeilijkheidsgraad

Een vraag moet uitdagend zijn zonder frustrerend te worden. Ik hanteer de 60-40 regel: 60% van de teams moet de kans hebben om het antwoord te weten, 40% mag best gokken. Als niemand een antwoord weet, is je vraag te moeilijk. Als iedereen het weet, was het te makkelijk.

Test je vragen altijd eerst op een paar mensen. Krijg je alleen lege blikken? Dan moet je de vraag aanpassen. Weten ze het allemaal meteen? Zoek dan een moeilijkere variant.

Techniek en presentatie

Een goede quiz staat of valt bij de presentatie. Zorg voor heldere audio als je geluidsfragmenten gebruikt – er is niets frustrerender dan ruis tijdens een muziekronde. Voor visuele vragen heb je een groot scherm nodig waar iedereen het goed kan zien.

Bereid je antwoordbladen van tevoren voor. Zorg dat er genoeg ruimte is voor de antwoorden en nummer alle vragen duidelijk. Ik gebruik altijd verschillende kleuren papier voor verschillende rondes – dat voorkomt verwarring bij het nakijken.

Als quizmaster ben jij de sfeermaker. Spreek duidelijk, herhaal belangrijke informatie, en geef teams even de tijd om te overleggen. Maar laat ze ook niet te lang wachten – een goede quiz heeft tempo.

Praktische tips voor de grote avond

Zorg dat je alles dubbel hebt: reservepennen, extra antwoordformulieren, back-upapparatuur. Murphy’s law geldt extra hard tijdens quizavonden – wat mis kan gaan, gaat mis.

Maak van tevoren een draaiboek met tijdsplanning. Reken ongeveer 8-10 minuten per ronde, inclusief tijd voor antwoorden geven en nakijken. Een complete quiz van vijf rondes duurt meestal anderhalf tot twee uur.

Vergeet de pauze niet. Na drie rondes hebben mensen behoefte aan een drankje en een praatje. Gebruik dit moment om de eerste resultaten bekend te maken – dat houdt de spanning erin.

Van idee naar uitvoering

Begin klein als je nog geen ervaring hebt. Test je quiz eerst met een groep vrienden voordat je hem gebruikt voor een groter evenement. Let op welke vragen goed werken en welke niet, en pas je format daarop aan.

Hou een scorelijst bij van welke soorten vragen het best werken bij jouw doelgroep. Sommige groepen houden van grappige feitjes, anderen zijn meer van de serieuze algemene kennis.

En vooral: heb plezier. Als jij als quizmaster geniet van je eigen vragen, straalt dat af op de deelnemers. Een pubquiz is geen examen – het is entertainment. Zorg dat iedereen met een glimlach naar huis gaat, ook de verliezers.

Wil je niet alles zelf bedenken? Bekijk dan eens onze zelf samen te stellen pubquiz waar je uit verschillende thema’s kunt kiezen. Zo heb je de perfecte basis en kun je je eigen originele vragen toevoegen waar je dat wilt.

Hoe kies ik het beste thema voor mijn pubquiz?

Kies een thema dat past bij je doelgroep en waar deelnemers herkenning in vinden. Klassiekers zoals sport, muziek en films werken altijd goed, maar durf ook voor onverwachte thema’s te kiezen zoals “dingen die je op school niet leerde” of actuele onderwerpen. Een sterk thema geeft je quiz structuur, zorgt voor een unieke sfeer en maakt het makkelijker om originele vragen te bedenken.

Hoe bedenk ik originele en boeiende pubquizvragen?

Ga verder dan standaardvragen door bekende elementen op verrassende wijze te combineren. Koppel feitelijke vragen aan onverwachte invalshoeken of grappige hints. Varieer in moeilijkheid en zorg dat logisch nadenken beloond wordt. Gebruik diverse categorieën en controleer antwoorden zorgvuldig. Test je vragen vooraf op anderen om de moeilijkheidsgraad bij te stellen.

Welke soorten rondes maken mijn pubquiz afwisselend en leuk?

Afwisseling is essentieel voor spanning en plezier. Wissel open vragen af met meerkeuzevragen, audiofragmenten, plaatjesrondes, “waar of niet waar”-rondes en inschattingsvragen. Speciale rondes zoals actuele nieuwsquiz, TikTok-video’s raden of retro-rondes doen het vaak goed. Zorg voor een balans tussen makkelijke en moeilijke onderdelen zodat iedereen kan meedoen.

Hoe bepaal ik de moeilijkheidsgraad van mijn pubquizvragen?

Hanteer de vuistregel dat 60% van de teams het antwoord moet kunnen weten en 40% moet gokken. Vermijd vragen die alleen experts kennen, tenzij het een specialistisch thema betreft. Test je vragen vooraf op verschillende mensen en pas ze aan als blijkt dat iedereen of niemand het antwoord weet. Een goede mix houdt de hele groep betrokken.

Waar moet ik aan denken bij de organisatie en presentatie van de pubquiz?

Zorg voor heldere audio en een groot scherm bij beeldvragen. Print antwoordformulieren op verschillende kleuren per ronde. Maak een draaiboek met tijdsplanning: reken op 8-10 minuten per ronde en plan een pauze na drie rondes. Spreek als quizmaster duidelijk en enthousiast, herhaal belangrijke informatie en bewaak het tempo. Houd back-ups van techniek en materialen achter de hand.